Descrição das vagas:
Analista de Produto (02 vagas)
Objetivo do cargo:
Desenvolver e manter os produtos do portfólio com alto valor agregado, alto desempenho funcional e financeiro e alinhados com as necessidades do mercado.Auxiliar a identificar novas oportunidades de negócios e desenvolver produtos, seja pela especificação de novos produtos ou especificação de melhorias, auxiliando no desenvolvimento de novos modelos de negócios.
Requisitos mínimos:
• Formação Acadêmica (Preferencialmente Marketing ou Tecnologia da Informação);
• Inglês;
• Experiência: Sólido conhecimento em meios digitais, implementação de projetos e desenvolvimento de produtos;
• Conhecimento Técnico: pacote office, facilidade na utilização de sistemas/ plataformas, análise de números e resultados.
Principais responsabilidades:
Atividades do cargo: A atividade de análise de produtos tem atuação com ênfase nas áreas de Especificação e Implementação e Gestão.
Especificação e Implementação: Elaborar as especificações dos produtos e serviços; Aprovar a especificação do ponto de vista comercial e tecnológico; Iniciar o projeto de desenvolvimento junto á área de tecnologia; Gerir a implementação dos novos produtos e serviços; Realizar testes de aceitação e performance dos novos produtos e serviços.
Gestão: Gerir e implementar correções e melhorias nos produtos e serviços; Implementar ações para incrementar receitas dos produtos e serviços em produção; Gerar relatórios de acompanhamento diário dos produtos e serviços; Testar diariamente os produtos e serviços em produção; Gerir os provedores de conteúdo; Gerir a entrega de prêmios e identificar vencedores; Atender ao consumidor final; Benchmarking.
Gerente de Projetos (01 Vaga)
Principais responsabilidades:
Gerenciamento de projetos corporativos Mobile:
- Custos / Pré-venda;
- Relacionamento com cliente.
Idiomas (Desejável / Intermediário / Avançado / Fluente):
Inglês: Intermediário
Português: Nativo
Espanhol: Fluente
Interessados devem enviar currículos para: talentos@movile.com









comment closed